El empresariado de Monte Hermoso rechaza el intento de modificar las indemnizaciones laborales en la provincia

El empresariado de Monte Hermoso rechaza el intento de modificar las indemnizaciones laborales en la provincia

En sintonía con la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Federación Económica de la provincia (FEBA), la Asociación de Comercio e Industria de Monte Hermoso se pronunció en rechazo del intento de cambiar la fórmula para establecer las indemnizaciones laborales.

Como se sabe, el gobierno provincial impulsa la modificación del artículo 48 de la ley N° 11.653 de Procedimiento Laboral a través de un proyecto que ya cuenta con media sanción de la Cámara de Diputados provincial.

La iniciativa espera ahora su tratamiento en el Senado, donde representantes de la oposición ya adelantaron su voluntad de no acompañar con su voto esa adecuación.

La entidad empresaria local informó que si se convalida el proyecto “el monto indemnizatorio por el que se condene al empleador se deberá actualizar según el CER + 6% anual”. Y que “el cálculo de tiempo se deberá computar desde la fecha de cese de la relación laboral hasta el efectivo pago de la indemnización correspondiente”. Dicen que “desde CAME y otras entidades, como la Sociedad Rural y CONINAGRO, hicimos una presentación judicial ante la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo y la Corte Suprema de Justicia de la Nación respecto a los intereses abusivos que se cobran por los juicios laborales. No planteamos no pagar indemnización sino pagar lo que corresponde, sin intereses judiciales excesivos y sin quitar los derechos adquiridos de los trabajadores”, como expresó el presidente de CAME, Alfredo González.

La asociación gremial empresaria montermoseña destacó en un comunicado expresiones del vicepresidente de CAME y titular de FEBA, Alberto Kahale: “Nosotros somos generadores de empleo genuino y estamos muy preocupados. Si se aprueba la modificación del artículo 48 nos obligará a los empresarios a no tomar nuevos empleados y nos dejará desamparados ante un eventual juicio laboral”.

El dirigente señaló además: “Ya en la actualidad tenemos juicios cuyos montos se multiplicaron por cuarenta en el último período. Es imposible hacerles frente. Lo que termina sucediendo es la desintegración del sector Pyme y un aumento de la desocupación”.

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